Diabetesforeningen har gennem de seneste år gennemført mentorforløb for børn og unge med diabetes. Med Den Nationale Diabeteshandlingsplan ønsker vi også at tilbyde mentorforløb målrettet forældre til børn med diabetes.
’Ligepersoner’ er et nyt begreb og en ny måde at skabe mentorordninger på. I Alzheimerforeningens nye ung-til-ung koncept går hjælpen begge veje, når unge til en forælder med demens søger støtte.
Som barn af en mor eller far med en demenssygdom kan det være svært at finde nogen, som kan sætte sig ind i de følelser og dilemmaer, man står i – og det kan være svært for andre, som ikke har en demenssygdom inde på livet, at forstå hvordan livet pludselig har ændret sig. Omvendt kan det være grænseoverskridende at søge hjælp, og mange unge ønsker ikke at belemre andre med deres problemer eller sætte sig i en for sårbar position. Men hvad nu, hvis ens egne erfaringer og udfordringer rent faktisk kunne hjælpe andre? Det er tankegangen bag Alzheimerforeningens nye koncept ’Ligepersoner’:
I dag begynder et nyt gruppeforløb i Fredericia. Gruppeforløbet er en del af forskningsprojektet ’Håb og Selvbestemmelse i hverdagslivet,’ der skal guide psykisk sårbare til at stå stærkere i hverdagen samt skabe viden om forebyggelse, så færrest muligt udvikler mere alvorlige mentale sundhedsproblemer. Læs videre “Frivillige gør sårbarheder til styrker i nyt gruppeforløb | Fredericia AVISEN”
– Jeg har lært at reparere cykler. Så nu kan jeg lave stort set alting på min egen cykel.
Sådan fortæller Peichi, som har været frivillig hos Cykel20 siden oktober 2018 og nu er mentor i Cykel20’s partnerskabsprojekt, hvor frivillige reparerer cykler i samarbejde med udsatte unge, som bliver henvist fra Uddannelseshuset.
Sputniks underviser- og mentorordning støtter udsatte børn og unge, f.eks. i overgangen til videre-uddannelse eller som en del af en inklusionsindsats i en skoleklasse.
Underviser- og mentorordningen har til formål at støtte, hjælpe og vejlede børn og unge, der har behov for en voksen, der er ”deres” voksen, ”deres advokat”, og som altid ser, forstår og arbejder ud fra børnenes og de unges præmisser og livsvilkår. Læs videre “Mentorordning | Mentor for udsatte unge | København og Sjælland”
Har du lyst til at hjælpe andre med at få det bedre? Har du prøvet at få en psykiatrisk diagnose, men er du kommet dig så meget at du har overskud til, at dele ud af din erfaring?
Det helt unikke ved headspace Mentor er, at du har muligheden for at være en del af en aktivitet eventuelt med en af dine to rådgivere og andre unge, som også kommer i headspace. Vi er sammen om en fælles aktivitet en gang om måneden, hvor vi deltager på lige fod som mennesker og støtter hinanden.
Når du er i et aktivt forløb i Headspace roskilde og har været til samtale 2-3 gange, har du mulighed for at deltage i et gratis mentorforløb
Vi søger en medarbejder med patienterfaring fra psykiatrien. Du skal indgå i en tværfaglig personalegruppe, hvor du som medarbejder med erfaringskompetence skal bringe dine egne erfaringer i spil overfor patienter, pårørende, kollegaer og ledere på afsnittet.
Tanken bag er, at ansatte en personale med erfaringskompetence. Det kan været et værdifuldt supplement til det øvrige personale, fordi de kan støtte patienterne ved, at give dem håbet samt dele ud af egne erfaringer og være levende beviser på, at det kan lade sig gøre at komme sig efter psykisk sygdom.
Hosna er flygtning fra Iran og er i gang med uddannelse. Hun har haft Kirsten som mentor gennem det sidste år. Kirsten er tidligere ergoterapeut og hun mødes med Hosna på biblioteket når der opstår konkrete behov i forhold til uddannelse, jobsøgning eller andre forhold.
Har du lyst til at være med i MentorNet Roskilde og blive et lyspunkt i en flygtnings liv? MentorNet matcher mentorer og yngre flygtninge, som ønsker hjælp til dansk, starte uddannelse og få arbejde. Vi har altid brug for flere mentorer. Læs videre “Bliv mentor for en flygtning i Roskilde”
“Min mentor har hjulpet mig rigtigt meget med at spore mig ind på, hvad jeg kunne, og hvad jeg ikke kunne og gøre det klart for mig, at jeg havde nogle trygge omgivelser at forbedre mig i.” Det fortæller Kasper, som er sygeplejerske, og blev ansat på Amager og Hvidovre Hospital i august sidste år. Læs videre “Nyansatte sygeplejersker og SOSU’er skal have en mentor”
Aktiviteten skal hjælpe unge, der ikke er uddannelsesegnede, til at finde ud af, på hvilke områder de har styrker og kompetencer.
Annette Raunsholt, der er konsulent hos Landsforeningen Talentspejderne, begynder i næste uge at oplære de første talentspejdere i Næstved, så de syv voksne bliver klar til at hjælpe unge med at finde den rigtige vej videre i livet efter 9. klasse.
Detailhandlen efterlyser arbejdskraft som aldrig før. XL-BYG har indført personlig mentor til alle elever. Det sikrer et frafald, fire gange lavere end gennemsnittet.
Detailhandlen mangler uddannet arbejdskraft som aldrig før, men ifølge nye tal fra Danmarks Statistik går det den forkerte vej med flere nyuddannede til branchen. De sidste fem år i træk er antallet af færdiguddannede elever på landets erhvervsfaglige detailhandelsuddannelser faldet, og i dag er det mere end hver femte elev, der ikke gennemfører deres detailhandelsuddannelse. Paradoksalt nok er der i samme periode kommet en del flere elever ind på de samme uddannelser.
Det får en af detailbranchens store aktører til at slå i bordet. XL-BYG, der hvert år uddanner 100 elever, mener, detailhandlen skal tage større ansvar for, at eleverne gennemfører deres uddannelse.
– Det er meget skuffende og kræver handling her og nu. Rigtig mange unge mennesker er gået tabt for detailhandlen. Uddannelsessystemet kører for fuld damp for at rette op på problemerne. Nu er det på tide, flere virksomheder kommer ind i kampen om praktikken og tager større ansvar for uddannelsen af den arbejdskraft, de selv råber på, lyder det fra XL-BYGs HR-chef Liselotte Christensen. Læs videre “Stor butikskæde bekæmper mangel på arbejdskraft med personlig mentor “
Diabetesforeningen har gennem de seneste år gennemført mentorforløb for børn og unge med diabetes. Med Den Nationale Diabeteshandlingsplan ønsker vi også at tilbyde mentorforløb målrettet forældre til børn med diabetes.
Sputniks underviser- og mentorordning støtter udsatte børn og unge, f.eks. i overgangen til videre-uddannelse eller som en del af en inklusionsindsats i en skoleklasse.
Vi søger en medarbejder med patienterfaring fra psykiatrien. Du skal indgå i en tværfaglig personalegruppe, hvor du som medarbejder med erfaringskompetence skal bringe dine egne erfaringer i spil overfor patienter, pårørende, kollegaer og ledere på afsnittet.
Ville du nogensinde sige om et andet menneske, at det var diagnosticeret med slidgigt i ryggen? Nej, vel. Du ville blot sige: Han har slidgigt. Men når sygdommen sidder oppe i hovedet, lægger vi ofte et filter mellem personen og sygdommen og siger, at vedkommende har en diagnose. Hvorfor dog det, spørger speciallæge i psykiatri. Læs videre “»Du hælder benzin på stigmatiseringens bål, når du siger, at et menneske har en diagnose i stedet for en sygdom« “
“Min mentor har hjulpet mig rigtigt meget med at spore mig ind på, hvad jeg kunne, og hvad jeg ikke kunne og gøre det klart for mig, at jeg havde nogle trygge omgivelser at forbedre mig i.” Det fortæller Kasper, som er sygeplejerske, og blev ansat på Amager og Hvidovre Hospital i august sidste år. Læs videre “Nyansatte sygeplejersker og SOSU’er skal have en mentor”
Aktiviteten skal hjælpe unge, der ikke er uddannelsesegnede, til at finde ud af, på hvilke områder de har styrker og kompetencer.